À propos
Depuis 15 ans, j’accompagne les projets de transformation d’entreprises dans leurs dimensions humaines ( transformations organisationnelles, digitales, structurelles…). J’ai la conviction que tout changement est possible dès lors que l’on y met ou y trouve un sens et que l’on accepte la possibilité de se tromper et d’apprendre de ses erreurs.
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Mes clients me disent solaire, enthousiaste, généreuse, et orientée résultats tout en étant bienveillante et à l’écoute de leur sensibilité, de leurs besoins. Ils apprécient mon ouverture d’esprit et que je les sorte de leur zone de confort pour explorer ensemble, des nouveaux possibles. Je les accompagne à trouver en eux, à leur rythme, en douceur, les ressources pour créer les solutions qui leurs conviennent.
Ils plébiscitent l’approche concrète et pragmatique de Pop Coaching basée sur les neurosciences, qui leur permet, de mieux appréhender leurs modes de fonctionnement; de communiquer et d’agir plus efficacement dans le respect de leur propre écologie (actions alignées avec leurs pensées et émotions).
J’aime les épices, la gastronomie, danser, marcher pieds nus dès que je peux, cuisiner pour mes amis et ma famille et rire.
Curieuse de nature et bavarde, je saisis chaque occasion de rencontrer des personnes nouvelles, et je m’enrichis des échanges, même éphémères. Quand je rencontre quelqu’un, je perçois de suite sa beauté intérieure, l’éclat particulier qui fait que nous sommes tous uniques.
J’adore la beauté des couchers de soleils et en vacances, en voyage autour du monde, je crée et saisis toutes les occasions d’en profiter !
Enfin, j’arrive à calmer mon cerveau hyper actif grâce à la Mindfulness que j’ai intégré dans mon quotidien depuis plus de 10 ans et qui m’amène à profiter de la vie, de chaque instant au présent.
Ma devise est “Avance, le chemin n’existe que par ta marche”
– Saint Augustin
Mes valeurs
Authenticité
L’authenticité pour moi, c’est tout d’abord l’authenticité envers soi-même.
Avoir le courage de regarder qui nous sommes avec nos talents et nos défauts, sans jugement ;
Définir sa propre signature au monde,
Y être fidèle en toutes circonstances.
L’authenticité, c’est se comporter avec les autres en étant aligné avec ses valeurs personnelles, c’est s’assurer qu’en toutes circonstances, nous sommes fidèles à nous-mêmes, sans avoir à mettre de masque ou se sentir en décalage par rapport aux autres.
Pour moi, l’authenticité s’exprime lorsque nos actions correspondent à nos paroles et à ce que nous pensons et ressentons. ( des oui qui sont de vrais oui et pas des non refoulés).
Il s’agit d’être aligné avec nous-même : se fier à la fois à son raisonnement, mais aussi à son cœur, son instinct pour prendre des décisions et agir dans le respect de notre identité profonde.
Excellence
L’excellence est pour moi une valeur forte, qui résonne avec l’accord Toltèque “ Fais de ton mieux en toutes circonstances”.
Donner le meilleur de soi-même, quelles que soient les conditions.
Excellence rime avec persévérance, pour atteindre son objectif.
Puis une fois que l’on a tout donné, que l’on a excellé en donnant le maximum de son potentiel, lâcher prise par rapport au résultat car parfois ce résultat ne dépend pas uniquement de nous.
La Présence Altruiste
La présence altruiste est une qualité de présence,
Qualité d’écoute, d’ouverture aux autres, aux circonstances,
Sans jugement.
Accueillir dans son monde les autres, la vie avec élégance. Simplement pour ce qu’ils sont;
Être en pleine présence, sans projection, sans spéculation, sans saisie mentale dans l’instant, avec soi-même et avec les autres.
Telles sont les valeurs que je m’efforce de mettre en œuvre dans ma vie personnelle et qui s’incarnent également dans ma façon de coacher, de vous accompagner.
Mes Compétences pour vous accompagner
- Un parcours de professionnalisation au coaching suivi auprès d’organismes accrédités par l’ICF (Fédération Internationale de Coaching)
- Une expertise reconnue en management et leadership
- Une solide expérience de l’entreprise à des postes de management et de direction qui leur permet d’évoluer dans des logiques d’entreprises différentes et des structures matricielles allant de simples à complexes
- Une approche méthodologique basée sur le fonctionnement du cerveau humain, les émotions et les pensées
- Une approche centrée sur la personne avec une pluralité d’outils, méthodes qui sont adaptées: chaque coaching est unique
- Des certifications pour utiliser des outils de diagnostic ( I4, MBTI, Kumqwat…)
- Une supervision par un coach senior afin de garantir le respect des règles de déontologie et d’éthique
Toute transformation, de votre entreprise,
équipe ou comité de direction commence par vous.